中方县卫计局2017年预算编制说明

中方县卫生和计划生育局2017年预算编制说明

 部门职能职责

（一）贯彻执行卫生和计划生育工作的方针、政策和法律法规。负责起草本县卫生和计划生育相关地方性法规草案；负责协调推进全县医药卫生体制改革和医疗保障，统筹规划全县卫生和计划生育服务资源配置，组织和指导区域卫生和计划生育规划的编制和实施。

（二）负责全县疾病预防控制规划、免疫规划、严重危害人民健康的公共卫生问题的干预措施并组织和指导实施，制定全县卫生应急和紧急医学救援预案、突发公共卫生事件监测和风险评估计划，组织和指导全县突发公共卫生事件预防控制和各类突发公共事件的医疗卫生救援，承担法定报告传染病疫情信息和突发公共卫生事件应急处置信息的报告工作。

（三）负责制定职责范围内的职业卫生、放射卫生、环境卫生、学校卫生、公共场所卫生、饮用水卫生政策措施，组织开展相关监测、调查、评估和监督，负责传染病防治监督。组织实施职责范围内的食品安全风险监测计划，负责全县并指导县内食源性疾病监测及与食品安全事故有关的流行病学调查。

（四）负责组织拟订并实施职责范围内的基层卫生和计划生育服务、妇幼卫生发展规划和政策措施；指导全县基层卫生和计划生育、妇幼卫生服务体系建设，推进基本公共卫生和计划生育服务均等化，指导并完善基层运行新机制和乡村医生管理制度。

（五）贯彻落实医疗机构和医疗服务全行业管理办法并监督实施。监督医疗机构执行医疗卫生有关法律、法规、政策和技术规范，会同有关部门贯彻执行国家卫生专业技术人员准入、资格标准，建立医疗机构运行监管和医疗服务评价体系。

（六）贯彻执行公立医院改革的政策措施。推进公立医院改革，建立公益性为导向的绩效考核和评价运行机制，建设和谐医患关系，提出医疗机构和药品价格政策的建议。

（七）贯彻执行国家药物政策和国家基本药物制度。督促并指导实施国家、省、市药物政策和基本药物采购、配送、使用的管理措施，督促全县医疗卫生机构落实药品集中招标采购。

（八）组织监测全县计划生育发展动态，提出完善全县生育政策的建议，贯彻执行加强全县出生人口性别比综合治理的政策措施；指导并监督执行计划生育技术服务管理制度；贯彻执行优生优育和提高出生人口素质的政策措施，实施计划生育生殖健康促进计划，降低出生缺陷发生率。

（九）组织建立计划生育利益导向、计划生育特殊困难家庭扶助和促进计划生育家庭发展等机制；贯彻落实计划生育利益导向，计划生育特殊困难家庭扶助和促进计划生育家庭发展的政策；负责协调推进有关部门、群众团体履行计划生育工作相关职责，推进扶贫与计划生育相结合，建立与经济社会发展政策的衔接机制，提出稳定全县低生育水平政策措施。

（十）贯彻执行流动人口计划生育服务管理制度，推动建立实施流动人口卫生和计划生育信息共享、区域协作和公共服务工作机制。

（十一）组织拟订全县卫生和计划生育人才发展规划，指导卫生和计划生育人才队伍建设，加强全科医生等急需紧缺专业人才培养，建立完善住院医师和专科医师规范化培训制度并组织实施。

（十二）组织拟订全县卫生和计划生育科技发展规划，组织实施卫生和计划生育相关科研项目，组织实施毕业后医学教育和继续医学教育。

（十三）指导全县卫生和计划生育工作，完善卫生和计划生育综合监督执法体系，规范执法行为，监督检查法律法规和政策措施的落实，组织查处重大违法行为，监督落实计划生育“一票否决”制。

（十四）负责全县卫生和计划生育宣传、健康教育、健康促进和信息化建设等工作，依法组织实施统计调查，参与全县人口基础信息库建设；组织指导并开展对外交流合作。

（十五）贯彻中医、西医和民族医并重方针，制定全县中医药和民族医药中长期发展规划，并纳入全县卫生和计划生育事业发展总体规划和战略目标，推进中医药民族医药的传承与创新，促进中医民族医药事业的发展。

（十六）贯彻执行保健政策，负责全县保健工作的宏观管理，负责组织保健对象的预防保健和医疗救治工作，负责县内重大活动的医疗保障。

（十七）承担县爱国卫生运动委员会、县深化医药卫生体制改革领导小组、县保健委员会、县防治艾滋病工作委员会和县人口计划生育领导小组的日常工作。

（十八）承办县人民政府及省市卫生和计划生育委员会交办的其他事项。

二、   部门基本情况

县卫生和计划生育局由局机关一个行政单位，县卫生计生综合监督执法局、县疾病预防控制中心、县妇幼保健和计划生育技术服务中心、县流动人口计划生育管理站、县中医管理站、县急救指挥中心、药具管理站、县卫生和计划生育局归口管理县计划生育协会（一级预算单位）8个二级机构、22所乡镇卫生院、县人民医院和县中医院组成。内设办公室、人事和科技教育股、规划信息和财务股、疾病预防控制股、体制改革和法制监督股、药政股、基层卫生股、流动人口计划生育服务管理股、妇幼健康服务股、计划生育家庭发展股、计划生育基层指导股、爱国卫生股、医政医管股、行政审批服务股等14个股室。现有车辆14台。核定编制873人，实有在职人数518人。

三、部门收支概况

(一)收入总计：2017年总收入6979.13万元，其中：经费拨款5301.92万元；纳入公共预算管理的非税收入164.21万元，行政事业性收费收入142.16万元，罚没收入9.75万元，，国有资源（资产）有偿使用收入5.80万元，其他收入6.50万元，其他拨款收入1513万元。

(二)支出总计：2017年总支出6979.13亿元，具体情况如下：

1、基本支出：2017年年初预算数2619.51万元，其中：工资福利支出1746.53万元,包括用于在职人员基本工资、津贴补贴、奖金、社会保障缴费、遗属生活补助、工会经费、职工福利费、其他工资福利支出。公用支出 749.42万元；为保障单位正常运转、完成日常工作任务而发生的各项支出。包括办公费、印刷费、电费、邮电费、物业管理、差旅费、维修费、培训费及会议费、公务接待费、劳务费、委托业务费、公务用车运行费、其他商品和服务支出等日常公用经费。对个人和家庭的补助支出123.56万元,包括用于住房公积金、生活补助、其他对个人和家庭补助。

 2、项目支出：2017年年初预算数4359.62万元，其中：专项商品和服务支出935.44万元；专项对个人和家庭的补助支出2937.78万元；对企事业单位的补贴39万元；其他资本性支出347.40万元；其他项目支出100万元。

 3、“三公”经费支出:2017年预算数120.81万元，其中：公务用车运行维护费47.73万元；因公出国（境）费用0万元；公务接待费73.08万元。2017年“三公”经费预算较2016年增加4.55万元，主要是考虑2017年卫计各项上级考核公务支出 。